ΕΛΛΑΔΑ-ΝΕΑ: 1358 προσλήψεις σε 98 δήμους της χώρας μέσω ΑΣΕΠ. Καθυστερήσεις στο κοινωφελές πρόγραμμα του ΟΑΕΔ

ΑΣΕΠ – 1358 προσλήψεις σε 98 δήμους της χώρας

Με διαδικασίες ΑΣΕΠ θα γίνει η επιλογή των 1.358 νέων υπαλλήλων που ενέκρινε το υπουργείο Εσωτερικών.

Με το νέο προσωπικό θα ενισχυθούν άμεσα 98 δήμοι της χώρας

Θα προσληφθεί προσωπικό όλων των βαθμίδων εκπαίδευσης (ΠΕ, ΤΕ, ΔΕ, ΥΕ)
Οι νέοι υπάλληλοι θα υπογράψουν οκτάμηνη σύμβαση εργασίας

Η έκδοση των προκηρύξεων θα γίνει σταδιακά, ανά δήμο. Δεν θα υπάρξει, δηλαδή, μία ενιαία προκήρυξη
Η διαδικασία έκδοσης προβλέπει τα εξής στάδια:

Υποβολή προσχεδίου προκήρυξης από τον δήμο στο ΑΣΕΠ
Έγκριση προκήρυξης από ΑΣΕΠ
Έκδοση προκήρυξης από το Δήμο

Υποβολή αιτήσεων και δικαιολογητικών στον Δήμο, εντός 10ήμερης προθεσμίας
Έκδοση προσωρινών αποτελεσμάτων από τον Δήμο

Υποβολή εντάσεων στον Δήμο, εκδίκαση από το ΑΣΕΠ
Έκδοση οριστικών αποτελεσμάτων από τον Δήμο

Κοινωφελής εργασία- καθυστερήσεις

Η διαδικασία βρίσκεται στο ΑΣΕΠ το οποίο αναμένει τροποποιήσεις στην υπουργική απόφαση, προκειμένου στην συνέχεια να δώσει το πράσινο φως για να προχωρήσει ο ΟΑΕΔ στην δημόσια πρόσκληση όπου θα ορίσει τις ημερομηνίες υποβολής ηλεκτρονικών δηλώσεων. Ειδικότερα υπάρχουν αυτή τη στιγμή μία σειρά ζητημάτων τα οποία μπορούν να επιλυθούν με τροποποιήσεις στην υπουργική απόφαση ώστε στην συνέχεια να προχωρήσει η προκήρυξη των θέσεων από τον ΟΑΕΔ και να οριστούν οι προθεσμίες υποβολής των ηλεκτρονικών αιτήσεων.

Στην συνέχεια ο ΟΑΕΔ θα προχωρήσει στην κατάρτιση των προσωρινών πινάκων ωφελουμένων, όπου θα υπάρξει η διαδικασία των ενστάσεων. Ο ΟΑΕΔ κατατάσσει σε προσωρινό πίνακα τους συμμετέχοντες και τον αναρτά στο διαδικτυακό του τόπο. Η υποβολή, με ηλεκτρονικό μόνο τρόπο, ένστασης επιτρέπεται μέσα σε αποκλειστική προθεσμία 3 εργάσιμων ημερών. Κατόπιν εξέτασης των ενστάσεων από το ΔΣ του ΟΑΕΔ εντός 10 εργάσιμων ημερών, αναρτάται ο οριστικός πίνακας κατάταξης ανέργων.

Εκκλησία Online
Αποστολή
Αξιολόγηση επισκεπτών 0 (0 ψήφοι)

Προσθήκη σχολίου

Το email είναι ήδη εγγεγραμμένο στην ιστοσελίδα. Παρακαλώ συνδεθείτε ή ξαναπροσπαθήστε.

Δώσατε λάθος όνομα ή κωδικό

Sorry, you must be logged in to post a comment.